2025/01/20
発達障害の特性を理解し、仕事における強み・弱みを把握することで、自分に合った仕事を見つける第一歩を踏み出しましょう。
◇ASD(自閉症スペクトラム)
ASDのある人は、コミュニケーションや臨機応変な対応に苦手意識を持つことがありますが、特定のことに徹底的にこだわり、優れた集中力を発揮することができます。
その強みを活かせる仕事に就けば、大きな成果を上げることが可能です。規則やマニュアルに従って働く仕事や、自分のこだわりや専門性を活かせる仕事が適しています。
◇ADHD
不注意の特性がある人は、注意力が散漫になりやすく、忘れ物が多くなる傾向があります。
また、多動性や衝動性の特性が強い場合、単調な作業を繰り返す仕事は苦手とされます。
一方で、発想力や独創性を活かせる仕事や、就労時間や業務内容に自由度のある仕事は適性が高く、自分らしく働ける可能性があります。
さまざまな考えが浮かびやすく、アイデアを豊富に出すことができるため、クリエイティブな仕事が向いています。
千葉地域で就労支援を行う「パレット」では、職業訓練を通じて、通勤の自信をつけたい方や生活リズムを整えたい方、長時間働く力をつけたい方を支援します。
利用者本人やご家族と相談しながら、障がい者の日常生活や社会生活を総合的にサポートし、一般就労への移行を目指しています。
お問い合わせはこちら https://www.tokusyou-2014.net/contact/